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能源公司:把实事办在职工心坎上
发布时间:2021-08-13     作者:    浏览量:162   

党史学习教育开展以来,神木煤化工能源公司教育引导广大党员把学习党史,同总结经验、观照现实、推动工作结合起来,能源公司各部门及所属各分公司,积极开展“我为群众办实事”实践活动,用心、用情、用力解决基层的困难事和群众的烦心事,取得了阶段性成果。

用心提质量惠民生

为大力推进“花园式工厂”建设,努力为员工提高优美舒适的工作环境,提升员工的归属感和幸福感。今年以来,能源公司共计种植黄花苗、百日菊、向阳花等苗木20万余株,更换黄土800余吨,使用肥料80余袋,总体绿化率达到40%以上,实现“春有花、夏有绿、秋有果、冬有叶”的舒适环境,整体环境水平得到全面提升。

能源公司始终秉持“以人为本、服务职工”的理念,经过多方调研发现,由于柠条塔工业园区地处神木市中心较远,且周围工厂较多,网络信号差,上网问题成了广大职工的“燃眉之急”。为“我为群众办实事”实践活动落到实处,能源公司党委研究决定,将职工公寓之前的所有旧宽带全部拆除,更换为更快、更稳的光纤,目前556条全新光纤已全部入户通网。

用情暖职工聚人心

能源公司今年健全了岗位“师带徒”激励机制,明确师傅必须“过三关”,一是技术关,二是责任关,三是感情关。通过“传、帮、带、教”的方式,提升了能源公司后备人才的储备。并制定具体的“师带徒”培训实施方案,明确师徒的工作职责,保障“师带徒”培训顺利实施。另外,还建立了约束激励制度,师傅所带徒弟年终综合考评平均分没有到达到70分的,给予师傅“黄牌”警告,并扣除3个月的带徒奖励;所带徒弟连续两季度未达标的,将取消其师傅资格。截至目前,三组师徒进行“师带徒”签约仪式,通过签订协议书、师徒握手,徒弟向师父鞠躬的方式确定了师徒关系。

为庆祝中国共产党成立100周年,能源公司党委组织32名党员集体过“政治生日”,重温入党誓词,回顾入党初心,以庄重的仪式感庆祝这个特别的生日。为过好这次特殊的生日,能源公司特别制作了“政治生日”贺卡、生日蛋糕等,通过这种传统的仪式感,引导广大党员进一步强化身份意识和责任意识,提醒党员在工作和生活中时刻以党员的标准严格要求自己,切实发挥先锋模范作用,增强了机关党组织的创造力和凝聚力。

用力践初心系职工

能源公司开展“维护消费者权益 构建社会主义和谐社会”宣传活动,通过悬挂横幅、发放宣传材料等形式开展宣传活动。在活动中,各党员认真解答职工提出的各种问题,主动向职工普及消费维权知识,介绍常见消费侵权行为和表现形式,呼吁职工拿起法律武器维护自己的合法权益。现场职工也纷纷表示要进一步加强对消费维权知识的学习,打击假货,抗击一切盗版,维护好自身的合法权益。

面对“疫情、汛情、高温”等多种因素交织的复杂形势,能源公司在认真做好安全生产和防暑降温工作的同时,把“办实事”融入到各项工作中去,开展了“战疫情、保安全、促生产”送清凉活动,向坚守在生产一线的员工们送去了西瓜,并叮嘱大家,在当前疫情和高温天气的双重考验下,要注意防暑、防疫,做到劳逸结合、安全生产。(杨培超)